TVöD-P Entgelttabelle 2026 für Pflegekräfte (Entgeltgruppen P 5–P 16, Stufen 1–6) plus interaktiver TVöD Pflege Gehaltsrechner: Brutto-Netto-Schätzung, Zulagen, Eingruppierung und Stufenlaufzeit.Stand 1. Mai 2026 (+2,8 %), gültig bis 31.03.2027.Für kirchliche Träger (AVR) und private Arbeitgeber gelten andere Tabellen.
Was hat sich seit dem 1. Mai 2026 geändert?
- +2,8 % Gehaltserhöhung auf alle Entgeltgruppen P 5–P 16, gültig bis 31.03.2027 (Tarifeinigung VKA/ver.di).
- Pflegezulage: 137,96 € → 141,82 €/Monat (§ 43 TVöD-BT-K).
- Ausbildungsvergütung um +75 €/Monat erhöht: 1415 € / 1477 € / 1578 € im 1./2./3. Jahr.
- Hebammen & Entbindungshelfer:innen werden seit 2026 in die Entgeltgruppe P 11 eingruppiert.
- Freiwillige Arbeitszeit-Erhöhung auf bis zu 42 Std./Woche möglich. Im Rettungsdienst sind unter Bedingungen 24-Stunden-Schichten erlaubt.
- Weihnachtsgeld steigt deutlich: 90 % eines Monatsgehalts in P 5–P 8 und 85 % in P 9–P 16 (+~15 Prozentpunkte ggü. Vorjahr).
- Pflege-Mindestlöhne ab 01.07.2026 (für Einrichtungen ohne Tarifbindung): Pflegehilfskraft 16,52 €/h, qualifiziert 17,8 €/h, Pflegefachkraft 21,03 €/h.
Quellen: VKA-Pressemitteilung 06.04.2025, oeffentlicher-dienst.info/tvoed/p, BMAS (Pflegemindestlohn).
TVöD Pflege Tabelle 2026 – Übersicht P5–P16 (Stufe 1 & 6)
| Entgeltgruppe | Einstieg (Stufe 1) | Endstufe (Stufe 6) |
|---|---|---|
| P 5 – Pflegehelfer/in mit mind. einjähriger Ausbildung | 2.907 € | 3.629 € |
| P 6 – Pflegeassistent/in mit erweiterter Tätigkeit | 3.012 € | 4.013 € |
| P 7 – Pflegefachkraft (3-jährige Ausbildung, Regeleinstufung) | 3.510 € | 4.305 € |
| P 8 – Pflegefachkraft mit schwierigen Aufgaben | 3.701 € | 4.489 € |
| P 9 – Pflegefachkraft Intensiv / OP / Anästhesie, Praxisanleitung | 3.992 € | 4.662 € |
| P 10 – Fachpfleger/in (Weiterbildung), stellvertr. Stationsleitung | 4.184 € | 4.961 € |
| P 11 – Stationsleitung kleine Station / Hebamme (Eingruppierung seit 2026) | 4.420 € | 5.234 € |
| P 12 – Stationsleitung mittlere Station | 4.657 € | 5.493 € |
| P 13 – Stationsleitung große Station / Pflegedienstleitung | 4.895 € | 5.779 € |
| P 14 – Pflegedienstleitung größerer Bereich | 5.014 € | 6.194 € |
| P 15 – Pflegedienstleitung großer Bereich / Pflegedirektion | 5.132 € | 6.361 € |
| P 16 – Pflegedirektion / oberste Pflegeleitung | 5.210 € | 6.938 € |
Bruttogehalt pro Monat (Vollzeit, 38,5 Std./Wo.) nach TVöD-P, gültig seit 01.05.2026. Vollständige Tabelle mit allen Stufen ↓
Brutto / Monat
3.510,30 €
≈ Netto / Monat
≈ 2.354 €
Stundenlohn
21,02 €
Sozialabgaben: ≈ 713 € · Lohnsteuer: ≈ 444 €
Netto-Schätzung (Steuerklasse 1), ohne Zulagen. Kein Ersatz für den Steuerberater. Vollzeit = 38.5 Std./Wo.
Quelle: TVöD-P / Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (oeffentlicher-dienst.info).
TVöD Zulagen & Zuschläge Tabelle: Dein Gehalt inkl. Schichtzuschläge
Gib deine typische Schichtverteilung pro Monat ein – wir berechnen deine Zulagen auf Basis deines TVöD-P Stundenlohns (21,02 €).
Gesamtrechnung
Steuerfreie Zuschläge (Nacht/Sonntag/Feiertag) werden nicht besteuert und erhöhen dein Netto direkt. Samstagszuschläge und Zulagen sind steuerpflichtig.
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Zulagen vs. Zuschläge – Was ist der Unterschied?
Zuschläge sind prozentuale Aufschläge auf deinen Stundenlohn für besondere Arbeitszeiten (z. B. 20 % Nachtzuschlag). Sie sind nach § 3b EStG teilweise steuerfrei.
Zulagen sind pauschale monatliche Beträge (z. B. Wechselschichtzulage 250 €, Pflegezulage 141,82 € – beide Stand 2026). Sie sind in der Regel steuerpflichtig.
So funktioniert dieser Rechner
- Basiert auf der offiziellen TVöD-P Entgelttabelle 2026 (VKA).
- Private Träger und kirchliche Arbeitgeber (AVR) zahlen abweichend.
- Das Ergebnis ist ein tariflicher Richtwert — dein tatsächliches Gehalt kann ±200–300 € abweichen (Steuerklasse, Kinderfreibeträge, Kirchensteuer).
Vergleiche dein Ergebnis mit dem Entgeltatlas der Arbeitsagentur.
TVöD-P Eingruppierung: Welche Entgeltgruppe für welche Qualifikation?
Die Eingruppierung im TVöD-P richtet sich nach deiner Ausbildung und deinem Tätigkeitsbereich. Hier die wichtigsten Zuordnungen:
| Qualifikation / Tätigkeit | Entgeltgruppe |
|---|---|
| Pflegehelfer/in (1-jährige Ausbildung) | P 5 |
| Pflegeassistent/in (erweiterte Tätigkeit) | P 6 |
| Pflegefachkraft (3-jährige Ausbildung) | P 7 |
| Pflegefachkraft mit schwierigen Aufgaben | P 8 |
| Fachpflege Intensiv / OP / Anästhesie / Praxisanleitung | P 9 |
| Fachweiterbildung / stellvertr. Stationsleitung | P 10 |
| Stationsleitung | P 11 – P 13 |
| Hebamme / Entbindungshelfer:in neu seit 2026 | P 11 |
| Pflegedienstleitung / Pflegedirektion | P 14 – P 16 |
Regeleingruppierung nach TVöD-P / VKA. Höhergruppierung durch Fachweiterbildung oder Leitungsfunktion möglich.
Du bist Pflegefachkraft oder überlegst, in die Pflege einzusteigen? Erfahre mehr über den Beruf, Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Stufenlaufzeit TVöD Pflege: Wann steige ich auf?
Im TVöD-P steigt dein Gehalt automatisch mit der Berufserfahrung. Die Verweildauer in jeder Stufe ist festgelegt – insgesamt dauert es 15 Jahre bis Stufe 6.
| Aufstieg | Verweildauer | nach Berufsjahren |
|---|---|---|
| Stufe 1 → 2 | 1 Jahr | nach 1 Jahr |
| Stufe 2 → 3 | 2 Jahre | nach 3 Jahren |
| Stufe 3 → 4 | 3 Jahre | nach 6 Jahren |
| Stufe 4 → 5 | 4 Jahre | nach 10 Jahren |
| Stufe 5 → 6 | 5 Jahre | nach 15 Jahren |
Stufenlaufzeiten nach § 16 TVöD. Einschlägige Berufserfahrung bei vorherigen Arbeitgebern kann angerechnet werden.
Gehaltsentwicklung P 7 (Stufe 1–6)
TVöD-P P 7 – Vollzeit, brutto (ohne Zulagen)
TVöD-P Entgelttabelle 2026 (Vollzeit, brutto)
| Gruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| P 5 | 2.907 € | 3.146 € | 3.217 € | 3.334 € | 3.422 € | 3.629 € |
| P 6 | 3.012 € | 3.187 € | 3.363 € | 3.738 € | 3.833 € | 4.013 € |
| P 7 | 3.510 € | 3.510 € | 3.701 € | 3.998 € | 4.150 € | 4.305 € |
| P 8 | 3.701 € | 3.701 € | 3.863 € | 4.076 € | 4.248 € | 4.489 € |
| P 9 | 3.992 € | 3.992 € | 4.184 € | 4.312 € | 4.559 € | 4.662 € |
| P 10 | 4.184 € | 4.184 € | 4.312 € | 4.675 € | 4.851 € | 4.961 € |
| P 11 | 4.420 € | 4.420 € | 4.557 € | 4.901 € | 5.130 € | 5.234 € |
| P 12 | 4.657 € | 4.657 € | 4.803 € | 5.166 € | 5.389 € | 5.493 € |
| P 13 | 4.895 € | 4.895 € | 5.048 € | 5.431 € | 5.707 € | 5.779 € |
| P 14 | 5.014 € | 5.014 € | 5.171 € | 5.563 € | 6.097 € | 6.194 € |
| P 15 | 5.132 € | 5.132 € | 5.293 € | 5.696 € | 6.177 € | 6.361 € |
| P 16 | 5.210 € | 5.210 € | 5.416 € | 5.984 € | 6.646 € | 6.938 € |
Grundentgelt ohne Zulagen. Quelle: TVöD-P / VKA.
Gehaltsvergleich: Pflege vs. andere Gesundheitsberufe
| Beruf | Einstieg | ~10 J. | Ausbildung |
|---|---|---|---|
| MFA | 2.940 € | 3.400 € | 3 Jahre |
| ZFA | 2.620 € | 3.100 € | 3 Jahre |
| PKA | 2.360 € | 2.900 € | 3 Jahre |
| PTA | 2.640 € | 3.200 € | 2,5 Jahre |
| Pflege | 3.200 € | 3.800 € | 3 Jahre |
| TFA | 2.280 € | 2.700 € | 3 Jahre |
Tarifliche Brutto-Richtwerte ohne Zulagen, gerundet. Pflege-Grundgehalt (P 7, Stufe 1 / Stufe 4).
Zuschläge (§ 8 TVöD)
Ausbildungsvergütung Pflege
TVAöD-Pflege, Stand 01.05.2026 (+75 € pro Monat ggü. 04/2025).
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Quellen & Nachweise
- TVöD-P (Pflege) – Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, Besonderer Teil Pflege- und Betreuungseinrichtungen, Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA).
oeffentlicher-dienst.info – TVöD-P Tabelle - Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit – Mediangehälter nach Bundesland und Beruf.
entgeltatlas.arbeitsagentur.de - Zulagen nach § 8 TVöD – Nacht-, Sonntags-, Feiertags- und Samstagszuschläge sowie Wechselschicht- und Schichtzulage.
- TVAöD-Pflege – Ausbildungsvergütung für die generalistische Pflegeausbildung, Stand 2026.
- Netto-Schätzung: Vereinfachte Berechnung auf Basis pauschaler Sozialversicherungsbeiträge (~20,3 % AN-Anteil) und durchschnittlicher Lohnsteuersätze je Steuerklasse. Kein Ersatz für eine individuelle Steuerberechnung.
Alle Angaben ohne Gewähr. Stand: März 2026. TV-L und kirchliche Arbeitgeber (AVR) haben abweichende Entgelttabellen. Vergleiche dein Ergebnis mit dem Mediangehalt im Entgeltatlas.